القطاع: الطب الحر |
الحجم النموذجي: 1 إلى 5 أشخاص |
الوحدات المستخدمة: الموارد البشرية · الرواتب · الفوترة · مصاريف
الطبيب الحر: ربّ عمل كغيره
الطبيب في عيادة حرة هو قبل كل شيء ربّ عمل: يسيّر سكرتيرة طبية، وأحيانًا ممرضة أو مساعدًا، وعليه أن يُنتج كشوف رواتب مطابقة كل شهر، أن يفوتر أعماله أو خدماته، وأن يبرّر نفقاته المهنية. يغطّي Almawarid كل هذه الالتزامات دون الحاجة إلى تكوين محاسبي.
الإعداد النموذجي لعيادة طبيب
الملمح: الطبيب (مالك الحساب)
- يصادق على كشوف رواتب سكرتيرته
- يطّلع على لوحة التحكم المالية
- يصدر فواتير للهياكل التي يزوّدها (عيادات، تعاضديات)
- يسجّل مصاريفه المهنية (وقود، تكوينات)
- يسيّر عطل موظفيه
الملمح: السكرتيرة الطبية
- تطّلع على كشف راتبها الخاص عبر الإنترنت
- تضع طلبات عطلها عبر التطبيق
- تقدّم مصاريفها (نقل، تنقلات)
- وصول محدود لبياناتها الخاصة فقط
الوحدات الأساسية لعيادة طبية فردية
- الموارد البشرية — بطاقة موظف السكرتيرة مع NNI، NSS، الإحداثيات البنكية (RIB)، نوع العقد
- الرواتب — كشف راتب شهري مطابق لـ IRG/CNAS، يُولَّد بنقرة واحدة وقابل للتصدير بصيغة PDF
- العطل — متابعة رصيد العطل السنوية، المصادقة عبر الإنترنت (بلا ورق)
- الفوترة — إصدار فواتير أتعاب نحو الهياكل (عيادات، شركات تأمين، جماعات)
- مصاريف — تبرير النفقات المهنية بوثائق ممسوحة ضوئيًا
مثالي للهياكل الصغيرة
صُمّم Almawarid ليعمل مع موظف واحد فقط كما مع 200. الطبيب الحر بسكرتيرة واحدة يتمتع بالمستوى نفسه من المطابقة القانونية الذي تتمتع به مؤسسة كبيرة، باشتراك مكيّف مع حجمه.